Un proyecto de la Oficina para la Salud de la Mujer del Departamento de Salud y Servicios Humanos de EE. UU.

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Lactancia materna
línea divisoria

Cincinnati Children's Hospital Medical Center

Cincinnati, OH

Cuando Cincinnati Children's Hospital Medical Center lanzó su programa de lactancia para empleadas, formaron una fuerza laboral para identificar espacios adecuados dentro de los ocho edificios del campus y acondicionarlos con servicios. El programa ha crecido para incluir 25 espacios con servicios estándar disponibles para todas las nuevas mamás. El hospital ofrece una línea directa para ayuda personal. También hay disponible un programa de alquiler de extractor de leche multiusuario.

Presentación con diapositivas

  • Cincinnati Children's Hospital Medical Center ofrece 25 espacios privados estándar destinados a la extracción de leche.

  • Las salas de extracción de leche incluyen un extractor de leche eléctrico multiusuario para que los descansos para la extracción de leche sean más eficientes.

IZQUIERDA
  • 1
  • 2
DERECHA

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Mano de obra


  • Cantidad de empleados: 2,500-24,999
  • Mujeres: 75-100%

Soluciones de espacio


Espacio 1

  • Tipo de espacio: permanente
  • Uso anterior: área cerrada de uso general, sala de mujeres
  • Costo: $3,000-$5,000.
  • Privacidad: cartel en la parte de afuera del espacio, política sobre el respeto de la privacidad de las mujeres en periodo de lactancia, muchas habitaciones privadas que puedan cerrarse con llave desde el interior cuando la empleada está usando el espacio
  • Capacidad: entran más de una mujer en el mismo espacio al mismo tiempo.
  • La privacidad de cada usuaria se garantiza mediante: mamparas/divisores en la habitación
  • Comodidades: silla, mesa/escritorio, superficie plana para el extractor de leche, cartelera de anuncios, paños antimicrobianos, lavabo con agua de grifo, materiales educativos, enchufe, extractor de leche

La empleada también puede:

  • Amamantar al bebé en la guardería del lugar de trabajo

Soluciones de tiempo


Tiempos de descanso

  • Recesos de 20 minutos en función de las necesidades del hospital/departamento

Manera en que la compañía proporciona tiempo para la extracción de leche

  • Las empleadas se toman descansos para lactancia materna cuando sea necesario
  • La empleada debe programar sus descansos para lactancia
  • Las empleadas se toman su descanso para extracción de leche como parte de su descanso regular para empleados y el período para el almuerzo

Cobertura del personal

  • Ayuda por parte de otros empleados, según sea necesario

Manipulación de la leche


Dónde se almacena la leche

  • Refrigerador general para empleados
  • Refrigerador en el espacio de extracción de leche
  • La empleada utiliza su propia nevera personal o una bolsa térmica para el almuerzo

Opciones de extractores de leche

  • La empleada utiliza su propio extractor de leche
  • El empleador proporciona un extractor de leche eléctrico para múltiples usuarios que las mujeres pueden compartir

Kits de montaje para extractores de leche

  • La empleada compra el suyo

Última actualización del contenido: 29 de agosto de 2014.

Última actualización de recursos: 15 de abril de 2014.

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